韶关市曲江区2024年校园公开招聘简章
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一、招聘对象及资格条件
国内或国（境）外普通高等院校本科学士及以上学历学位的应、往届毕业生。在国（境）外取得学历学位的，需提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书。
二、招聘岗位及相关待遇
本次校园公开招聘全区共提供招聘岗位365个，其中机关事业类岗位20个，教育教学类岗位200个，医疗卫生类岗位85个，产业科技类岗位60个，具体招聘岗位及相关要求详见《韶关市曲江区2024年校园公开招聘岗位需求表》
机关事业类、教育教学类、医疗卫生类岗位的聘用人员列为曲江区事业单位编制人员，与用人单位签订聘用合同，实行试用期制度，试用期满且考核合格的，按规定办理岗位聘用手续，执行国家及省有关政策规定的事业单位工作人员薪酬待遇。产业科技类岗位的聘用人员的合同签订、试用期制度、薪酬待遇，需与招聘单位（企业）商议确定。
在事业单位或企业提供的薪酬待遇基础上，对于符合《韶关新时代“百团千才万匠”人才工程实施意见》文件中《“丹霞英才计划”实施方案》“青年人才”认定条件的（即教育教学、医疗卫生、宣传文化、产业科技、企业经营管理类专业的人才），经市委人才工作领导小组办公室认定后，另给予相应的政策待遇。
三、招聘原则及方式
本次招聘以校园专场招聘与网络公开招聘相结合的方式开展。招聘工作坚持党管干部、党管人才，坚持德才兼备、以德为先，严格遵循公开、平等、竞争、择优的原则，采取笔试+面试（含说课、实操或考核）相结合的方式进行。
四、招聘程序
网络报名或现场报名。2024年3月15日至4月10日接受网络报名，报名者可将填写好的《韶关市曲江区2024年校园公开招聘报名登记表》连同报名材料上传至报名系统：https://www.sydwzk.cn/gdsgqjzp2024
报名所需材料包括：
1.《韶关市曲江区2024年校园公开招聘报名登记表》（附件2）需提供可编辑电子版以及A4纸打印并签署姓名后的扫描件各一份。
2.个人简历（含近期正面免冠彩色电子照片1张）。
3.有效的二代居民身份证（正反面复印或扫描至同一页A4纸上）。
4.教育部学籍在线验证报告。
5.应届毕业生须提供《毕业生就业推荐表》。
6.往届毕业生须提供毕业证书、学历学位证书。
7.在机关、事业单位及国有企业工作的在编在职（岗）的报名人员，在报名前须征得工作单位及其主管部门同意，在面试前的资格复审时须提供工作单位及其主管部门的同意报考证明扫描件。
8.港澳台学习、国外留学归来人员须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认定证明等材料。
9.招聘岗位要求的其他有关证明材料，如：相应的职业资格证书、专业技术职称证书、与报考岗位相关的工作经验证明或表彰奖励证书等。
10.《韶关市曲江区2024年校园公开招聘考生承诺书》（见附件4），经本人签名后，提供扫描件一份。
（二）资格审核。通过网络报名或现场报名的，将由工作人员对提交的报名资料进行资格审核。报名人员须诚信报名、诚信考试，对所提交材料的真实性负责，凡弄虚作假的，伪造变造学历、学位、职称等证书或工作经历证明等行为的，一经查实，即刻取消报名、考试资格和成绩，已签订的聘用合同亦视为无效，并按有关规定予以处理。
（三）交流面谈。若是通过校园招聘现场报名的，待现场工作人员审核报名资料后，将与符合报考岗位条件的报名人员进行现场交流面谈。
（四）笔试考试。笔试形式为统一集中闭卷考试，事业机关类岗位笔试内容为通用能力测试，教育教学类、医疗卫生类岗位笔试内容为专业基础知识。笔试成绩采用百分制（即100分为满分），设合格分数线60分。考生笔试成绩低于合格分数线的，不能进入面试。
笔试前的报名确认、打印准考证以及笔试时间、地点等具体要求将通过韶关市曲江区人民政府门户网(http://www.qujiang.gov.cn)进行统一公告，同时也会通过手机短信的形式进行告知，请报考人员密切留意。
机关事业类岗位的笔试、面试工作由区委组织部、区人社局牵头组织实施，教育教学类岗位的笔试、面试工作由区教育局组织实施，医疗卫生类岗位的笔试、面试工作由区卫生健康局组织实施。产业科技类岗位是否需要笔试、面试以及相关要求，以各招聘单位（企业）公告要求为准。
（五）面试考核。笔试结束后20个工作日内，笔试成绩合格的考生，按招聘岗位与面试人数1:3的比例确定进入面试人选。考生笔试成绩及进入面试人员名单、资格复审具体要求、面试时间地点及形式等，也将通过韶关市曲江区人民政府门户网进行统一公告，请考生密切留意并自行查询了解。若考生未能按时参加资格复审或资格复审没通过的，则按笔试成绩从高到低依次递补进入面试人选。不足比例的，按实际入围人数确定面试人选。
面试成绩采用百分制（即100分为满分），设合格分数线为60分。考生面试成绩将在面试考场现场进行公布，若考生面试成绩低于合格分数线的，则不能进入下一个环节。
最终综合成绩=笔试成绩×50%＋面试成绩×50%。
如同一岗位考生综合成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次；如笔试成绩仍然相同的，则以面试主评委评分高低顺序确定名次；如面试主评委评分仍然相同的，则另行组织面试。
（六）体检考察及公示聘用。依考试综合成绩由高到低顺序，按岗位招聘人数从考试综合成绩合格考生中等额确定拟聘人选。拟聘人选将按有关规定进行体检、考察，经体检、考察合格的考生，须在收到通知后的30日内，完成个人档案调档、政审等手续的办理；考生若为应届毕业生，则须在毕业取得学历学位证书后的30日内完成个人档案调档、政审等手续办理，逾期不能完成相关手续的，视为自动放弃。
最终确定为拟聘用对象的名单将在韶关市曲江区人民政府门户网进行公示，公示无异议、不影响聘用的，按照有关规定办理聘用、列编手续。因拟聘对象体检、考察不合格、自愿放弃聘用或在公示中发现影响聘用问题而导致拟聘岗位出现空缺的，将适时进行递补。递补人选从同类岗位综合成绩合格人员中按照综合成绩由高到低的顺序依次产生，并按照有关体检、考察、公示等规定办理。
本公告由中共韶关市曲江区委组织部、韶关市曲江区人力资源和社会保障局负责解释。
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中共韶关市曲江区委组织部????韶关市曲江区人力资源和社会保障局?
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?2024年3月12日
