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珠海优特电力科技股份有限公司24届校园招聘会

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公司介绍:

珠海优特电力科技股份有限公司专注安全管控30余年,为电力、轨道交通、石化、冶金、等行业提供工业安全及智能化解决方案,公司集研发、制造、销售与工程服务于一体,产品涉及安全管控、综合自动化、辅助系统、智能用电等领域。拥有员工1500多名,技术人员占比78%;注册资本1.2亿元,总资产超10亿元,6万平方米的现代化科技园;460余项科技成果,2项国际领先,5项国际先进,5项国内领先,450件授权专利,核心产品市场占有率超过50%。国家XX计划重点高新技术企业、国家XX计划软件产业基地骨干企业、国家知识产权示范企业、广东省政府质量奖、广东省企业技术中心、博士后科研工作站等100多项国家级或省级荣誉。公司一直保持不低于销售收入的12%作为研发投入,用于产品创新及人才培养,近5年研发投入比例约17%;无论国际环境及国内市场如何风云变化,公司业绩始终保持稳定持续增长,近几年增速达30%。


招聘简章:

优特科技2024届校园招聘简章

一、公司介绍

优特科技成立于1998年,致力于为工业企业提供全球领先的作业安全过程联锁及智能化产品。公司集研发、制造、销售与工程服务于一体,长期为电力、石化、轨道交通、煤炭冶金等行业提供成套产品与解决方案。目前拥有安全管控、智能监控、智能辅控、智慧园区、智能锁控五大产品系列,用前沿科技守护工业安全。

【实力】拥有员工2000多名,技术人员占比73%;注册资本3.61亿元,总资产24.3亿元,2万平方米的现代化科技园;985件有效授权专利,其中发明专利288件,国际专利10件,3项国际领先,5项国际先进,5项国内领先。

【业绩】核心产品市场占有率近50%,国内有41个营销服务中心,国外营销网络遍布美国、马来西亚、印度尼西亚等23个国家。近50000多个工程现场应用,成功服务于北京冬奥、北京奥运、上海世博、西电东送、三峡水利、广州地铁、上海地铁、恒逸文莱石化、上海金山石化、烟台核电等大型项目。

【荣誉】国家级制造业单项冠军示范企业国家重点高新技术企业、国家知识产权示范企业、国家软件产业基地骨干企业、广东省政府质量奖、广东省企业技术中心、博士后科研工作站等100多项国家级或省级荣誉。

【发展】公司一直保持不低于销售收入的15%作为研发投入,用于产品创新及人才培养。无论国际环境及国内市场如何风云变化,公司业绩始终保持稳定持续增长,近几年增速达20%。

二、培养与发展

1.???? 科学的人才培养体系

公司注重人才的培养和发展,建立了一套科学的员工培养体系,帮助迈出校园的同学完成学生到职业人的角色转变,快速成长为公司的技术核心与骨干人才。培养体系内容包括但不限于:成熟的1v1导师制、个性化的辅导计划、多样化的培训方式、丰富的培训资源及经过专业认证的讲师团队等。

2.???? 成熟的职业发展体系

公司建有成熟的职业发展体系,为各个岗位提供了多元化的发展通道,支持专业、管理跨通道发展,员工通道级别获得提升的同时,薪酬和福利待遇也会相应提升,最高可对应高层管理者的薪酬福利待遇水平。

研发人员,可选择专业技术通道、项目管理通道,还可以往行政管理通道发展;

工程人员是公司其他岗位人才培养的重要资源池。技术工程师经过 2-3 年现场工程锻炼,可选择技术管理通道,往工程主管、销售主管职位晋升发展;或根据人员能力,向研发、产品方向培养发展。调试丁程师,可以选择调试专家发展方向,在自己喜欢的省市长期发展,也可以在职业发展通道晋升到一定级别后,选择本部工程管理或销售管理的岗位发展。

三、????? 多维度薪酬福利

1.????? 业内极具竞争力的薪酬;

2.??????????? 丰厚奖金:总价值超过五千万的奖励!有研发项目奖金、调试工程奖金、年终绩效奖金,以及优秀团队或个人奖、创新奖、金点子奖、合理化建议奖等;

3.??????????? 七险一金:法定的五险一金、商业意外险、疾病附加险优惠方案;

4.??????????? 工作平台:5天7.5小时工作制、带薪培训、定期全员体检;

5.??????????? 多姿生活:公寓式宿舍、自助餐厅、免费班车、U-café、图书角;

6.??????????? 节日活动:生日福利、部门团建活动、公司文体娱乐比赛活动;

7.??????????? 假日福利:节日红包、带薪年假、育儿假、法定假等;

8.??????????? 政府补贴:人才优惠购房、人才补贴(根据珠海市高层次人才、英才计划、凤凰计划等人才政策,相应人才可享受政策补贴:高层次人才130--300万元、博士后130万元、硕士2.4-3.8万元、本科1.92-2.6万元、实习生0.6万元等)。

四、????? 招聘详情

专业要求:电气、自动化、计算机、软件、信通、电子、机械等理工科专业,2024届本硕博毕业生。

工作地点:珠海、南京、全国各服务分部

职位

职位描述

学历

年薪(万)

人数

高级研究员

智能电网方向:
? 1.参与或主导智能配电网和智能微网保护与控制领域前沿技术预研,完成理论与算法研究、系统的建模仿真、技术报告编写;
? 2.负责相关技术研究成果的产业化工作,参与或牵头编制国家、行业、团体标准;
? 3.负责相关产品的疑难问题攻关。
? 年薪 40-60万元。另可享受珠海政府补贴130万元。

博士

40-60w

3

技术工程师

定位:公司技术及管理岗位的内部人才资源池,通过现场工程实践学习沉淀知识和经验,再通过内部双选会转岗到研发、营销、产品管理、管理等岗位,成为公司骨干。

职责:

1、负责公司重大项目的实施,包括组织协调、安装调试和验收交付。
? 2、负责公司产品交付后的故障处理、系统维护、定期巡检等。
? 3、负责挖掘客户需求与市场信息,与内部研发等沟通问题,推进公司产品质量提升。
? 4、负责公司新产品的试用,新制度的试行。

本科及以上

本科:14-18w
? 硕士:19-23w

40

PC软件工程师

1、依据公司战略及产品规划,参与或组建项目团队并承担软件研发任务;
? 2、进行目标分析、计划制定、过程实施、整体监控等项目活动,对所承担的研发任务的质量与效率目标负责;
? 3、负责公司应用软件系统的需求分析、方案设计、代码编写及测试等工作;
? 4、参与相关的前沿技术预研、引进、储备与转化。

硕士

23-27w

30

嵌入式软件工程师

1、以产品研发为目标,进行需求分析、方案设计、软件集成;
? 2、以加快产品开发、提升产品质量为目标,进行嵌入式软件公共模块和嵌入式平台开发;
? 3、负责嵌入式产品的调试工具软件的开发和维护;
? 4、负责嵌入式产品日常维护和技术支持工作。

本科及以上

本科:20-23w
? 硕士:23-27w

30

失效分析工程师

1、 负责产品生命周期内出现的失效电路分析;
? 2、 定位电子元器件的失效机理,制定可靠性改进措施;
? 3、 参与硬件技术研究,指导硬件电路可靠性设计。

硕士

23-27w

10

解决方案工程师

1、参与产品调研分析、用户需求分析,了解产品发展方向并输出调研报告,为产品规划提供参考依据
? 2、参与产品规划、原型设计,推动产品立项与落地执行及产品生命周期管理
? 3、参与产品运营管理,包括市场推广、技术交流、产品资料编写、产品技术支持等

硕士

21-25w

10

结构开发工程师

1、 根据公司业务方向及市场需求,负责结构设计开发;
? 2、 根据产品设计方案,完成三维结构设计、样机制作、投模加工与试模、试产等结构开发工作;
? 3、 对行业内外的新技术、新工艺的研究与应用;
? 4、 对产品现场问题进行反馈、提供技术支持。

本科及以上

本科:17-21w
? 硕士:21-25w

10

硬件开发工程师

1、 根据产品需求,参与制定硬件设计方案;
? 2、 根据产品硬件设计方案,完成器件选型和原理图设计;
? 3、 完成产品硬件单元测试、白盒测试;
? 4、 对产品现场问题进行技术支持。

本科及以上

本科:20-23w
? 硕士:23-27w

10

知识产权专员

1、参与产品技术挖掘、专利布局,与研发发明人共同打造高价值专利
? 2、参与专利技术评审、专利文件撰写、审查意见答复等相关业务
? 3、参与专利侵权分析,跟进处置研发创新、市场竞争活动中的专利风险

硕士

19-23w

5

项目申报专员

1、负责收集、解读、申报与企业及产品相关的国家和省市区政府部门的税收优惠、政策扶持、科技立项、资金奖补、荣誉资质等。

2、负责项目立项分析、申报对策、申报组织及相关事务办理。

3、协调企业内外部资源,编写、整理各项申报材料,完成申报任务,跟踪项目进展。

4、与团队一起日常维护相关政府部门、协会团体关系,促进各项工作顺利开展。

本科

9-13W

2

五、????? 招聘流程

投递简历——参加宣讲会——笔试(部分岗位)——面试——发送offer(具体时间请留意短信/电话通知)

六、联系我们

网申地址:https://bsurl.cn/v2/IgTufI5c

联系邮箱:job@ut.cn

官网地址:www.ut.com.cn

公司地址:广东省珠海市高新区金鸿七路68号

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东北901639521? ??华北901648995?? ? 华东905537227 ?华南901671142??

华中901685136 ??西北901685136? ? 西南901705617


期待你的加入!!

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【投递简历】 ?????????????????【官方微信】 ????????????????【校招宣传片】


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